Провідний фахівець відділу планування, аналітичної звітності та складської логістики в Оператор ГТС України, ТОВ

У ТОВ «Оператор газотранспортної системи України» відкрита позиція:

Провідний фахівець відділу планування, аналітичної звітності та складської логістики

Функціональні обов'язки:

• Участь в розробці та впровадженні ефективних стратегій управління запасами, включаючи визначення оптимальних рівнів запасу, оптимізацію процедур замовлення та постачання; 
• Планує та організовує переміщення ТМЦ за результатами відпрацювання функції планування потреби у матеріалах (ППМ) у автоматизованій системі на основі програмного засобу SAP S/4 HANA;
• Готує проєкти наказів, розпоряджень, листів тощо з питань, що належать до сфери діяльності Відділу; 
• Готує і надає необхідну інформацію і статистичну звітність з питань, що належать до сфери діяльності Відділу; 
• Приймає участь в процесі виявлення та ідентифікації ТМЦ, що не використовуються у діяльності Товариства, для їх подальшої реалізації або списання; 
• Здійснює аналіз обертовості залишків, строків зберігання, тощо на складах структурних підрозділів Товариства; 
• Приймає участь у роботі інвентаризаційних комісій

Необхідні навички та знання:

• Освіта вища економічна, технічна;
• Досвід роботи за напрямом від 2-ох років;
• Знання правил і порядку зберігання, складування матеріалів і обладнання, положення та інструкції щодо їх обліку;
• Знання порядку оформлення первинної бухгалтерської документації, пов'язаної зі складською діяльністю;
• Досвід участі у проектах у сфері логістики;
• Англійська мова не нижче Pre-Intermediate (бажано);
• Впевнений користувач Excel, PowerPoint;
• Бажаний досвід роботи в SAP

Що ми пропонуємо:

• Бронювання;
• Робота в одній з найцікавіших та престижних галузей енергетики;
• Участь в проєктах державного та міжнародного значення;
• Можливість горизонтального та вертикального росту;
• Медичний супровід: штатний лікар та медичне страхування;
• Компенсація оренди житла у випадку релокації;
• Офіційний дохід (фіксований оклад та квартальні бонуси);
• Додаткові дні відпустки (крім основних 24 днів);
• Корпоративний відпочинок та командні спортивні заходи (марафони, гонки, туристичні поїздки, в тому числі для дітей);
• Розвиток hard та soft skills за рахунок компанії;
• Програми розвитку керівників

 Підтримуємо політику різноманітності та інклюзивності: керуємось принципом рівності прав і можливостей для всіх кандидатів та створюємо робоче середовище, в якому враховані відмінності кожного працівника.

Бажаєте стати частиною енергетичної команди
 та зробити свій внесок у розбудову країни?

 Місце роботи: м. Київ, пр-т Берестейський, 67