Провідний рекрутер в Proxima Research International

Твоїми обов‘язками буде:

Ведення повного циклу підбору та найму персоналу:

• Підготовка профілю вакансії, пошук кандидатів, скринінг, проведення телефонних та онлайн співбесід, надання зворотнього зв’язку кандидатам, формування пропозицій про роботу, участь в проведенні адаптації нових співробітників 
• Ведення бази кандидатів, формування резерву зовнішніх кандидатів 
• Моніторинг локального ринку та заробітних плат Впровадження нових технологій і підходів для оптимізації процесу підбору персоналу 
• Співпраця з керівниками відділами компанії для визначення потреб у персоналі, погодження кандидатів 
• Надання регулярних звітів про процес рекрутингу та результати відбору 
• Впровадження нових технологій і підходів для оптимізації процесу підбору персоналу

Необхідний досвід:

• досвід в мотивації та утриманні персоналу 
• досвід успішного закриття вакансій різного рівня та організації повного циклу рекрутингу для позицій масового та середнього рівня в Україні та дружніх державах 

Вимоги:  

• Вища освіта 
• Вміння працювати в команді та комунікабельність 
• Відповідальність та організаційні здібності 
• Бажання навчатися та розвиватися в обраній сфері

Що ми пропонуємо:

• Графік роботи: 5/2 з 9:00 до 18:00 в офісі, із можливістю гібридного графіку після успішного проходження випробувального терміну 
• Якісний онбординг 
• Базові бенефіти 
• Уроки англійської мови