Публікуйте вакансії
Наймайте без комісій
88 переглядів
IdeaSoft
Ми шукаємо вмотивованого та орієнтованого на результати спеціаліста з формування потенційних клієнтів (web3) , щоб приєднатися до нашої динамічної команди. Ви відіграватимете вирішальну роль у спрямуванні нашого зростання шляхом виявлення та підтримки високоякісних потенційних клієнтів, підтримки відділів продажів і розвитку бізнесу.
Якщо ви хороший слухач, швидко учня та проактивний у вашому підході, ми хочемо почути від вас!
Обов’язки:
— виконувати дослідження компаній та окремих осіб, щоб виявити нових потенційних клієнтів і потенційні нові ринки в США, Азії та Європі. Розширення каналу продажів компанії шляхом виявлення, дослідження та створення списків потенційних потенційних клієнтів і потенційних клієнтів;
— Створення ключових стосунків із клієнтами та можливостей у їхніх мережах;
— Підтримка зв’язку з потенційними клієнтами за допомогою всіх видів ефективних спеціальних продажів платформи та канали;
— Координація продажів із членами команди та іншими відділами;
— Управління постачанням зі звітами про потреби клієнтів, проблеми, інтереси, конкурентну діяльність і потенційні тенденції щодо нових продуктів і послуг;
— Керувати зв’язками з лідерами, відповідаючи на типові запитання клієнтів;
— Аналізувати та збільшувати продажі компанії;
— Розвивати та підтримувати знання про індустрію подій;
— Здатність працювати незалежно , строгий, орієнтований на деталі, критично мислячий і орієнтований на продуктивність.
Професійні вимоги:
— 2+ роки досвіду керування покоління на зарубіжних ринках (США, Європа, Азія);
— Загальне розуміння ІТ-технологій і процесу розробки програмного забезпечення;
— Досвід у технологіях web3, демонструючи глибоке розуміння індустрії та тенденцій ринку (ОБОВ’ЯЗКОВО МАТИ);
— Практичний досвід застосування різних та ефективних методів генерації потенційних клієнтів (Досвід роботи з Twitter(X) Leadgen);
— Великий досвід використання різних каналів для пошуку зацікавлених потенційних клієнтів у послугах з розробки програмного забезпечення;
— Здатність аналізувати та оптимізувати процес охоплення;
— Чудові навички спілкування, комунікабельність;
— Здатність створювати та надавати контент, адаптований до потреб аудиторії;
— Навички управління стосунками та відкритість до зворотного зв’язку;
— Ініціативний, самовмотивований та ентузіазмний;
— Навички вирішення проблем і аналітичний склад розуму.
< strong>Ми пропонуємо:
— Конкурентну компенсацію;
— Соціальний пакет (24 роб. дні щорічної відпустки, 5 оплачуваних лікарняних);
— Гнучкий графік роботи;
— Складні проекти в різноманітних сферах бізнесу та різноманітності стеків технологій;
— Можливості особистого розвитку та професійного зростання;
— Робота з талановитими, амбіційними та сімейними командами;
— Освітні можливості : корпоративні курси, центри знань і внутрішні уроки англійської мови;
— Компенсація за вашу професійну сертифікацію та підтримка вашої навчальної діяльності;
— Можливість вибрати ІТ-обладнання, яке вам подобається;
— Корпоративне соціальна відповідальність.