Молодший координатор проекту в INFUSE

НАШ ПРОЦЕС НАЙМАННЯ: Ми розглянемо вашу заявку на відповідність нашим вимогам до роботи. Ми не використовуємо технології машинного навчання на цьому етапі, оскільки вважаємо, що кожна людина заслуговує на увагу іншої людини. Ми не вважаємо, що машини можуть оцінити вашу заявку так само, як наші досвідчені професіонали з підбору персоналу — кожна людина унікальна. Ми обіцяємо чесно та детально оцінити вашу кандидатуру. Тоді ми можемо запросити вас надіслати відеоінтерв’ю для перегляду менеджером з найму. Це відеоінтерв’ю часто супроводжується тестом або коротким проектом, який дозволяє нам визначити, чи підійдете ви для команди. На цьому етапі ми запросимо вас на співбесіду з нашим менеджером з найму та/або командою співбесіди. Будь ласка, зверніть увагу: ми не проводимо співбесіди за допомогою текстових повідомлень, Telegram тощо, і ми ніколи не беремо нікого в нашу організацію, не зустрівшись з вами віч-на-віч (або через Zoom). Вас запросять прийти на зустріч у прямому ефірі або на Zoom, де ви познайомитеся з нашою командою INFUSE. З цього моменту настане час приймати рішення! Якщо ви все ще раді приєднатися до INFUSE і ви нам дуже подобаєтеся, ми обговоримо вашу пропозицію. Ми не робимо пропозицій, не надавши вам можливості поговорити з нами наживо. Зрештою, ми вважаємо членів нашої команди нашою родиною, і ми хочемо, щоб ви почувалися комфортно та гостинно. Інновації є основною цінністю INFUSE. Ми об’єднуємо людей, які можуть зазирнути в майбутнє, щоб краще зрозуміти, як технології впливатимуть на бізнес, людей, які створюють і керують проектами з великим потенціалом впливу. Ми шукаємо вмотивованого та орієнтованого на деталі молодшого координатора проектів, щоб приєднатися до нашої динамічної діяльності команди та сприяти успішному виконанню наших проектів. Короткий опис роботи: молодший координатор проекту підтримуватиме керівників проектів у плануванні, виконанні та завершенні проектів. Ця роль передбачає координацію проектної діяльності, ведення проектної документації та забезпечення ефективної комунікації між зацікавленими сторонами проекту. Ідеальний кандидат високоорганізований, проактивний, має сильні навички спілкування та багатозадачності. Основні обов’язки: Підтримка старших керівників проектів у розробці планів, графіків і бюджетів проекту. Допомога у визначенні обсягу, цілей і результатів проекту. Планування та організація зустрічей за проектом .Готуйте порядок денний зустрічей і ведіть протоколи під час проектних зустрічей. Забезпечте своєчасне спілкування та розповсюдження інформації про проект серед усіх членів команди. Відстежуйте часові рамки та етапи проекту, щоб переконатися, що проекти виконуються. Ведіть проектну документацію та оновлюйте засоби відстеження проекту та бази даних. Готуйте та розповсюджуйте проект -пов'язані документи та звіти. Самостійне виконання/керування невеликими проектами. Кваліфікація: 1-2 роки досвіду координації проектів або подібна роль буде перевагою. Знання в управлінні проектами та програмним забезпеченням та інструментами MS Office/Google (Google Docs, Google Sheets, Jira). Відмінні організаційні навички та навички управління часом. Сильні навички письмового та усного спілкування англійською мовою. Здатність працювати самостійно та в команді. Орієнтована на деталі з сильними здібностями до вирішення проблем. Вільне володіння англійською мовою (принаймні Upper -Середній рівень); знання проUkrainian or russian is an advantage.Ability to manage multiple tasks and prioritize effectively.We offer:Opportunity to work on great innovative projects.Professional development & career growth.Competitive compensation in USD.Professional, friendly, fast-growing team.Reduced Fridays during summer.Work schedule - Monday to Friday from 1:30 PM till 10:00 PM EEST. Show more Show less Посадовий рівень Базовий рівень Тип зайнятості Повний робочий день Посадові обов’язки Інше Галузі Технологія, інформація та інтернет