Для нашого клієнта, ІТ-холдингу (групи компаній), шукаємо Junior Frontend Developer (remote).Необхідні навички::Досвід роботи з HTML5 / CSS3 від 1 року;Вміння добре верстати на Flexbox (знання не повинні обмежуватися display: row / column, align-items і justify-content);Знання JS, jQuery (ajax);Англійська мова - читання технічної документації;Досвід роботи з системою контролю версій Git;Буде плюсом:Базове знання Sass або досвід роботи з будь-яким іншим препроцесором БЕМ;Розуміння принципів робот
Для нашого клієнта, ІТ-холдингу (групи компаній), шукаємо Junior Frontend Developer (remote).
Необхідні навички::
- Досвід роботи з HTML5 / CSS3 від 1 року;
- Вміння добре верстати на Flexbox (знання не повинні обмежуватися display: row / column, align-items і justify-content);
- Знання JS, jQuery (ajax);
- Англійська мова - читання технічної документації;
- Досвід роботи з системою контролю версій Git;
Буде плюсом:- Базове знання Sass або досвід роботи з будь-яким іншим препроцесором БЕМ;
- Розуміння принципів роботи веб-додатків та архітектури клієнт-сервер.
Основні завдання:- Розробка багатосторінкових кросплатформених сайтів по макету.
Обов'язки:- Розробляти з нуля лендінги та сайти;
- Допрацьовувати дизайн-верстку лендінгів;
- Робити адаптацію під мобільні пристрої;
Компанія пропонує:- Роботу у стабільній компанії;
- Оплачувані відпустки/лікарняний;
- Компенсацію курсів англійської та спорту;
- 5-хвилинки, мітинги, зустрічі з керівником – ми завжди відкриті та чуємо наших співробітників. Допомога в адаптації та в цілому по завданням гарантована від будь-якого співробітника – ми чудово пам'ятаємо себе у перші дні роботи;
- Лояльне керівництво - ми чуємо кожного співробітника, головне говоріть) Ми вітаємо ідеї та пропозиції, які допоможуть нам стати ще ефективнішими як бізнес та привабливішими як роботодавець;
- Сильну, веселу та динамічну команду;
- Оформлення ФОП з повним покриттям податкового навантаження з нашого боку.
Про нашого клієнта:
ІТ-холдинг (група компаній), який працює з міжнародними клієнтами понад 10 років.
Основні клієнти групи компанії знаходяться в Європі, Великобританії, США та ін..
Являється компанією повного циклу розробки програмного забезпечення.
Включає в себе понад 80 співробітників. Це команди дизайнерів, копірайтерів, контент-менеджерів та команда розробки.
Команда розробки на цей час складається з 20 працівників (6 Frontend Developer (верстальники), 4 Backend Developer, Android Developer та ін.).
Ми шукаємо в нашу команду — уважну, відповідальну і порядну людину для роботи з довгостроковою перспективою.Про компанію Preis HR agency:Рекрутингові послуги:
- Пошук ІТ та digital-спеціалістів
- Підбір ТОП-менеджерів для всіх сфер
- Послуга "віддалений рекрутер"
- Executive search/headhunting
Сайт компанії:
http://preishragency.com.ua