IT-рекрутер (Київстар ТБ) в 1+1 media

1+1 media — один з найбільших медіабізнесів Східної Європи з понад 25-річною історією, що нині працює 24 на 7 задля головної мети — Перемоги України у війні з рф.1+1 media об'єднує та взаємодіє на партнерських засадах з такими бізнесами:Телеканали 1+1 Марафон, 2+2, ТЕТ, ПЛЮСПЛЮС, 1+1 International, KVARTAL TV, KVARTAL TV International, 1+1 Україна, УНІАН, Бігуді, Comedy Central;Новинні Digital-ресурси, що є лідерами УАнету: tsn.ua, unian.net, glavred.info;OTT-платформа Київстар ТБ і супутниковий оператор Viasat;Продакшн-підрозділи, які забезпечують вітчизняні та закордонні ринки якісним контентом;1+1 Rental, який пропонує повний спектр продакшн послуг;Послуги дубляжу;Освітній проєкт 1+1 media school.1+1 media має широке дистрибуційне портфоліо та поширює контент всім світом.Ми Вражаємо, Надихаємо та Змінюємо медіасвіт. І щодня у своїй роботі керуємось спільними цінностями: #Сміливістю, #Чесністю, #Відповідальністю, #Відкритістю, #Повагою_та_любов’ю.Запрошуємо до нашої медіасім’ї ІТ-рекрутера.Вам до нас, якщо ви:маєте вищу освіту (управління персоналом, психологія, менеджмент);маєте досвід роботи на аналогічній посаді у великій системній компанії від 2-х років;володієте техніками підбору персоналу різного рівня складності (ІТ та Non-IT);володієте навичками проведення співбесід;маєте високий рівень відповідальності та самоорганізації;цілеспрямовані та маєте високі комунікаційні навички;любите свою роботу, бажаєте навчатися і розвиватися в сфері HR.Будучи плюсівцем, Ви будете займатись:обробляти заявки на пошук і розміщення вакансій на всіх пошукових ресурсах;відбирати резюме на відкриті вакансії;планувати та проводити співбесіди;вести комунікацію з наймаючими менеджерами щодо процесу рекрутингу;вести внутрішню базу даних кандидатів, формувати кадровий резерв;консультувати керівників щодо політик та процедур з управління персоналу;приймати участь у процесі онбордингу нових співробітників;брати участь в інших проєктах департаменту.Ми пропонуємо не лише завдання, а й можливості:корпоративну культуру, де цінують і поважають усіх працівників;дотичність до проєктів, які наближають Перемогу України;безбар’єрність у всіх процесах компанії, яка відкрита до ветеранів і ветеранок і готова підтримувати їх на шляху повернення до цивільної роботи;піклування про ваше ментальне та фізичне здоров’я, медичне страхування;корпоративний внутрішній портал та інші застосунки, які роблять взаємодію всередині команд максимально зручною;електронний університет і можливості для навчання;відкритість у комунікаціях, регулярні зустрічі з Радою директорів компанії та насичене корпоративне життя;комфортний та інклюзивний офіс в центрі міста з великим укриттям, де є все необхідне для роботи, та з потужними генераторами на випадок відсутності електроенергії;корпоративне кафе і дуже багато смачної кави :);роботу в соціально-відповідальній компанії, що цінує ідеї колективу і розвивається разом.Надсилайте резюме, вказуючи бажаний рівень заробітної плати.