Міжнародний бухгалтер/аналітик з ПДВ - головний офіс в SKELAR

SKELAR – це венчурна компанія, яка створює міжнародний технологічний бізнес відповідно до принципів венчурного інвестування.

Ми шукаємо структуровану та детально орієнтовану Міжнародного бухгалтера приєднатися до нашої команди міжнародної звітності та дотримання податкового законодавства. У цій ролі ви візьмете на себе відповідальність за процеси звітності з ПДВ для кіпрських компаній і допоможете створити та розширити нашу міжнародну бухгалтерську функцію.

Ця посада ідеальна для тих, хто любить працювати з фінансовими даними, будувати чіткі процеси та вдосконалювати їх за допомогою автоматизації та технологій. Якщо ви любите структуровані системи, помічаєте кожну розбіжність у наборі даних і любите перетворювати складну інформацію на чітке розуміння — ця роль для вас.

Ви працюватимете з багатьма міжнародними організаціями та підтримуватимете дотримання ПДВ у нашому зростаючому портфоліо глобальних технологічних компаній.

Що ви будете робити:

• Координувати збирання та організацію рахунків-фактур і супровідної документації, необхідної для звітності з ПДВ на кіпрських підприємствах.

• Обробляти фінансові документи за допомогою інструментів ШІ для отримання та структурування фінансових даних.

• Готуйте та переглядайте звіти з ПДВ, перевіряючи повноту та точність фінансової інформації.

• Спілкуйтеся та координуйте дії із зовнішніми податковими консультантами на Кіпрі, надаючи пакети звітів та супровідну документацію.

• Переглядайте та затверджуйте декларації з ПДВ, підготовлені зовнішніми консультантами, забезпечуючи відповідність і точність до подання.

• Очолюйте процес відшкодування ПДВ на Кіпрі, координуйте документацію та керуйте комунікацією з консультантами та зацікавленими сторонами.

• Підготовка аналітики та розуміння, пов’язаних з ПДВ, для підтримки внутрішнього прийняття рішень і фінансового планування.

• Брать участь у створенні та розвитку міжнародної бухгалтерської функції в межах SKELAR.

• Визначте можливості для автоматизації та вдосконалення процесів звітності з ПДВ, впроваджуючи рішення, що підвищують ефективність і якість даних.

Навички та досвід, необхідні для того, щоб приєднатися до ради:

• 1–3 роки досвіду в сфері бухгалтерського обліку, фінансів або оподаткування (велика четвірка, консалтингові фірми чи міжнародні компанії будуть плюсом).

• Глибоке розуміння основ бухгалтерського обліку та документообігу.

• Надзвичайна увага до деталей і здатність підтримувати високу точність даних.

• Структуроване мислення та сильне мислення організаційні навички.

• Аналітичний склад розуму та вміння працювати з фінансовими даними.

• Зацікавленість оптимізацією та автоматизацією процесів.

• Досконалі навички роботи з Excel/Google Sheets.

• Англійська мова вище середнього (письмова та розмовна).

• Проактивне мислення та готовність взяти на себе відповідальність за процеси.

Ми особливо раді познайомтеся з кимось, хто:

• любить структуру, ясність і добре організовані фінансові процеси

• має природне перфекціоністське мислення та високі стандарти точності

• любить вдосконалювати системи та створювати розумніші способи роботи

• пишається тим, що створює процеси, які scale with the business

SKELAR – це місце для самореалізації талантів, які здатні створювати успішні компанії. Ми називаємо такі компанії наступним великим усім. Ми віримо в їх силу та масштаб.

Крім нашого бізнесу, у нас є Фонд SKELAR — благодійний фонд, створений співробітниками компанії. У рамках ініціативи ми створюємо та фінансуємо проекти, які сприяють подоланню наслідків війни та відбудові України.

Ми продовжуватимемо розвивати технологічний бізнес, завойовувати глобальні ринки та працювати на перемогу України 

Що ми пропонуємо:

• Конкурентоздатна заробітна плата;

• Значний вплив на бізнес, що швидко розвивається, і внесок у його розвиток;

• Широкі кар'єрні можливості для амбіційного зростання та розвитку;

• Робота разом із професіоналами з провідних місцевих і міжнародних компаній (Big Law, Big 4, McKinsey, Horizon, Bolt, Didi тощо);

• плоска організаційна структура без ієрархічних бар’єрів;

• доступ до внутрішніх і зовнішніх курсів, семінарів і корпоративної бібліотеки;

• комфортне робоче середовище з усім необхідним обладнанням і безкоштовними сніданками, обіди та перекуси в офісі;

• 20 днів оплачуваної відпустки, медичне страхування та різноманітні спортивні заходи для співробітників.

Давайте разом створювати наступне велике.