Територія мінімальних цін — це мережа магазинів стильного шопінгу для всієї родини, яка на ринку вже 15 років.Це інтернет магазин та 18 великих магазинів (2000-3000 кв. м кожен) з широким вибором одягу, взуття, іграшок, галантереї, товарів відпочинку для всієї сім'ї:13 магазинів у Києві1 магазин у Чернігові2 магазина в Івано-Франківську2 магазина у ЛьвовіКомпанія попри всі негаразди працює, розвивається та створює нові робочі місця. Ми піклуємось про наших співробітників, та клієнтів і робимо вс
Територія мінімальних цін — це мережа магазинів стильного шопінгу для всієї родини, яка на ринку вже 15 років.
Це інтернет магазин та 18 великих магазинів (2000-3000 кв. м кожен) з широким вибором одягу, взуття, іграшок, галантереї, товарів відпочинку для всієї сім'ї:
- 13 магазинів у Києві
- 1 магазин у Чернігові
- 2 магазина в Івано-Франківську
- 2 магазина у Львові
Компанія попри всі негаразди працює, розвивається та створює нові робочі місця. Ми піклуємось про наших співробітників, та клієнтів і робимо все, що від нас залежить заради підтримки економіки.
Зараз, в зв’язку з розширенням штату, запрошуємо до нашої дружньої команди «Інспектора з кадрів»
Вимоги:
- Вища освіта;
- Досвід роботи інспектором з кадрів від 3 років у великих компаніях зі штатом від 300 співробітників;
- Відмінне знання кадрового діловодства та трудового законодавства;
- Досвід ведення кадровогоділоводства в компаніях з різною формою власності;
- Знання 1С, ЗУП на високому рівні;
- Досвід в автоматизації процесів пов’язаних з кадровими питаннями;
- Досвід роботи з великими об'ємами інформації та ведення декількох ТОВ;
- Наш майбутній колега уважний до деталей, організований, має аналітичний склад розуму та гарні комунікативні навички.
Обов’язки:
- Ведення кадрового діловодства в повному обсязі (прийоми, переводи, звільнення, лікарняні, відпустки та інше)
- Ведення особових справ, карток П-2, трудових книжок співробітників;
- Оформлення наказів та інших регламентних документів, внесення інформації в 1С;
- Ведення та консолідація табелів обліку робочого часу співробітників компанії;
- Ведення штатного розпису та внесення змін до нього;
- Складання графіків відпусток та їх оформлення;
- Підготовка довідок з місця роботи для подання за місцем вимоги;
- Підготовка та передача кадрових документів до архіву;
- Написання ТЗ для програмістів (вразі автоматизації процесів);
- Консультація керівників підрозділів щодо кадрових питань;
- Участь в інших проєктах HR департаменту.
Працюючи у нас Ви отримаєте :
- Можливості професійного розвитку та навчання за рахунок компанії;
- Графік роботи: Пн-Пт, 10:00 — 18:00
- Комфортний офіс біля метро Почайна;
- Знижки на товари наших магазинів;
- Офіційне працевлаштування, оплачувані відпустка та лікарняні, вихідний в день народження та ще багато чого.
Наша місія — надати нашим співробітникам простір для професійного розвитку та зростання, де вони мають можливість стабільно заробляти і збільшувати свої доходи.
Цінність нашої компанії — її співробітники, наше кредо#ТиМояЦінність!