Наступна вакансія

Спеціаліст з персоналу IRC248187 в GlobalLogic

18 грудня

14 переглядів

GlobalLogic

GlobalLogic

0
0 відгуків
Без досвіду
Київ
Повний робочий день

Перекладено Google

Опис: Що ми пропонуємо: роль у команді підтримки, зосередженій на досконалості в роботі з персоналом та адмініструванні. Конкурентоспроможна винагорода та переваги. Можливості для професійного зростання та розвитку в динамічному міжнародному середовищі. Вимоги: принаймні 3 роки досвіду роботи в кадровій сфері або відділі управління персоналом, бажано в рамках міжнародної організації. Глибоке розуміння українського трудового законодавства та стандартів дотримання кадрових норм. Досвід управління
Опис: Що ми пропонуємо: роль у команді підтримки, зосередженій на досконалості в роботі з персоналом та адмініструванні. Конкурентоспроможна винагорода та переваги. Можливості для професійного зростання та розвитку в динамічному міжнародному середовищі. Вимоги: принаймні 3 роки досвіду роботи в кадровій сфері або відділі управління персоналом, бажано в рамках міжнародної організації. Глибоке розуміння українського трудового законодавства та стандартів дотримання кадрових норм. Досвід управління кадровими операціями для різних типів контрактів є перевагою. Сильні організаційні навички та увага до деталей, а також відмінне спілкування і здатність вирішувати проблеми Досвід роботи з HR-системами (Oracle, SAP тощо) Відмінні навички письма та спілкування англійською Робота Обов’язки: адміністрування кадрів: контроль за всіма адміністративними завданнями відділу кадрів, включаючи ведення облікових записів співробітників, керування контрактами та обробку процесів прийому/виключення для забезпечення точності даних і дотримання нормативних вимог. Управління відпустками: адміністрування систем відстеження відпусток і відсутності, забезпечення відповідності політикам компанії та українській Вимоги трудового законодавства. Відповідність та документація: Переконайтеся, що кадрова політика та процеси відповідають трудовому законодавству України, підготуйте документацію для перевірки, а також підтримувати актуальні записи та звіти про співробітників. Управління життєвим циклом співробітників: керуйте повним життєвим циклом співробітників для різних типів контрактів (PE, GIG і Employee), включаючи адаптацію, переведення та звільнення, одночасно надаючи необхідну адміністративну підтримку. Реалізація політики: підтримуйте розгортання та впровадження політик і процедур кадрової політики, переконавшись, що вони чітко повідомлені та доступні для працівників. Що ми пропонуємо Розширення можливостей Проекти. Маючи понад 500 клієнтів із різних галузей і сфер, ми надаємо чудову можливість зробити внесок у новаторські проекти, які використовують передові технології. Як команда ми розробляємо цифрові продукти, які позитивно впливають на життя людей. Розширення можливостей для зростання: ми плекаємо культуру постійного навчання та професійного розвитку. Ми прагнемо надати своєчасну та всебічну допомогу кожному консультанту через нашу спеціальну команду навчання та розвитку, забезпечуючи їх безперервний ріст і успіх. DE&I має значення: у GlobalLogic ми глибоко цінуємо та приймаємо різноманітність. Ми прагнемо забезпечити рівні можливості для всіх людей, сприяючи інклюзивному робочому середовищу, що сприяє розширенню можливостей. Розвиток кар’єри: ​​наша корпоративна культура робить сильний акцент на розвитку кар’єри, пропонуючи численні можливості для зростання. Регулярна взаємодія з нашими командами забезпечує їхню залученість, мотивацію та визнання. Ми надаємо членам нашої команди можливість впевнено та з ентузіазмом досягати своїх кар’єрних цілей. Комплексні переваги: ​​на додаток до справедливої ​​винагороди ми надаємо комплексний пакет переваг, який надає пріоритет загальному добробуту наших консультантів. Ми щиро дбаємо про їхнє здоров’я та прагнемо створити сприятливе робоче середовище. Гнучкі можливості: у GlobalLogic ми надаємо пріоритет балансу між роботою та особистим життям, пропонуючи гнучкі можливості, адаптовані до вашого способу життя. Досліджуйте різноманітні варіанти переміщення та ротаціїкультурний і професійний досвід роботи з нашою компанією в різних країнах. Про GlobalLogic GlobalLogic є лідером у цифровій інженерії. Ми допомагаємо брендам у всьому світі розробляти та створювати інноваційні продукти, платформи та цифровий досвід для сучасного світу. Завдяки інтеграції дизайну досвіду, складного проектування та експертизи даних ми допомагаємо нашим клієнтам уявити, що можливо, і прискорюємо їхній перехід до цифрового бізнесу майбутнього. GlobalLogic зі штаб-квартирою в Кремнієвій долині керує дизайнерськими студіями та інженерними центрами по всьому світу, поширюючи наш глибокий досвід на клієнтів у автомобільній промисловості, комунікації, фінансових послугах, охороні здоров’я та науках про життя, виробництві, медіа та розвагах, напівпровідниковій та технологічній промисловості. GlobalLogic — це компанія Hitachi Group, яка працює під керівництвом Hitachi, Ltd. (TSE: 6501), яка сприяє розвитку сталого суспільства з вищою якістю життя, просуваючи інновації за допомогою даних і технологій як бізнес соціальних інновацій. Показати більше Показувати менше Посадовий рівень Старший середній рівень Тип зайнятості Повний робочий день Посадові обов’язки Управління персоналом Галузі Розробка програмного забезпечення

Перекладено Google

Без досвіду
Київ
Повний робочий день
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти