Менеджер з персоналу (офіс) в ЕКО-Маркет

Ми ЕКО Маркет — національна мережа супермаркетів, котра працює в Україні стабільно з 2002 року. Наша мережа налічує понад 80 магазинів та 3000 співробітників по всій Україні. Магазини розташовані в 10-х містах країни. У нашій мережі представлені харчові продукти та непродовольчі товари першої необхідності, а також є власне виробництво — кулінарія та пекарні! В деяких магазинах навіть кондитерські цехи! Наші постачальники — провідні виробники не тільки України, а також усього світу.

Шукаємо відповідального Менеджера з рідбору ключового персоналу в офіс, основною задачою якого, буде пошук і закриття вакансій офісу.

Задачі:

• Здійснення активного пошуку та підбору персоналу в рамках вакантних позицій структурних підрозділів офісу;
• Взаємодія з керівниками різних департаментів офісу;
• Моніторинг ринку праці, робота з job-сайтами, соціальними мережами та іншими профільними ресурсами для пошуку та залучення потенційних кандидатів;
• Проведення телефонних інтерв’ю;
• Підготовка та проведення співбесід, здійснення оцінки кандидатів за компетенціями;
• Формування та надання зворотного зв’язку за результатами проведених співбесід;
• Організація та супроводження процесу погодження та оформлення кандидатів;
• Участь у процесі адаптації нових працівників;
• Підготовка звітів за результатами діяльності. 

Вимоги:

• Вища освіта;
• Досвід роботи в напрямі підбору персоналу (офісні вакансі) від 2-х років;
• Високий рівень комунікативних навичок;
• Ініціативність та орієнтації на досягнення результату;
• Вічливість та саморганізованість;

Пропонуємо:

• Цікаву роботу у стабільній національній компанії;
• Можливість самореалізації та професійного розвитку;
• Цікаві та масштабні проекти;
• Офіційне оформлення з першого робочого дня та соц. гарантії згідно з КЗпП.
• Графік роботи 5/2, з 9:00 - 18:00, в пт. з9:00 - 16:00;
• Бронювання працівників компанії;
• Телефонуйте або відправляйте своє резюме і ми обов'язково зв'яжемося з Вами!
  
  

Просимо надсилати розгорнуті резюме із зазначенням назви вакансії та бажаного рівня з/п.