HR менеджер з пошуку персоналу в Елен Декор

Вимоги:

• Досвід у підборі персоналу;
• Знання методів та підходів до пошуку та підбору кандидатів;
• Комунікабельність;
• Здатність працювати в режимі багатозадачності та високого темпу роботи.

Обов’язки:

• Пошук кандидатів;
• Проведення співбесід;
• Супровід кандидата від етапу стажування до оформлення;
• Допомога в процесі роботи персоналу;
• Моніторинг та аналіз ринку праці;
• Підтримання здорової атмосфери в колективі.