Наступна вакансія

Помічник HR, рекрутер в Меблеві технології

24 січня

49 переглядів

Меблеві технології

Меблеві технології

0
0 відгуків
Без досвіду
Київ
Повний робочий день
Компанія «Меблеві технології» запрошує в свою команду Помічника HR-generalist.Протягом 27 років ми постачаємо фурнітуру та матеріали для меблевого виробництва, яку використовують світові лідери меблевої індустрії.Серед наших партнерів понад 30-ти постачальників з Італії, Австрії, Німеччини та Данії, які вже багато років задають світові тренди.Наші клієнти — найкращі українські виробники меблів, архітектурні та дизайнерські бюро, що потребують нових матеріалів для реалізації своїх ідей.Меблеві пр

Компанія «Меблеві технології» запрошує в свою команду Помічника HR-generalist.

Протягом 27 років ми постачаємо фурнітуру та матеріали для меблевого виробництва, яку використовують світові лідери меблевої індустрії.

Серед наших партнерів понад 30-ти постачальників з Італії, Австрії, Німеччини та Данії, які вже багато років задають світові тренди.

Наші клієнти — найкращі українські виробники меблів, архітектурні та дизайнерські бюро, що потребують нових матеріалів для реалізації своїх ідей.

Меблеві проекти з наших матеріалів успішно презентували у США, Франції, ОАЕ та Чорногорії.

Ми шукаємо активного, відповідального працівника, який вміє навчатись та прагне розвиватись у сфері HR.

Ми пропонуємо:

  • офіційне оформлення та заробітна плата;
  • навчання, професійне та кар'єрне зростання;
  • своєчасну виплату заробітної плати: ставка випробовувальний термін 20000 грн, після ВТ — 25000 грн;
  • сучасний комфортний офіс —вул. Кирилівська, 102 (Поділ);
  • графік роботи: 09.00-18.00, сб., нд. — вихідні. Можлива часткова занятість або гібридний формат (онлайн/оффлайн);
  • безпечне сховище в офісі;
  • кімната відпочинку для гри в настільні ігри та теніс;
  • сезонні вакцинації від грипу за рахунок компанії.

Завдання посади:

  • пошук персоналу із використанням різних каналів пошуку;
  • підбір персоналу відповідно до заявлених вакансій;
  • попередній відбір резюме та проведення співбесід із кандидатами;
  • організація співбесід із керівниками структурних підрозділів;
  • участь у процесі адаптації персоналу.

Якщо Ви:

  • маєте досвід роботи у підборі персоналу;
  • знаєте основні методи оцінки кандидатів;
  • працювали з великою кількістю різнопланових вакансій;
  • вмієте працювати з різними джерелами пошуку персоналу.

тоді скоріше надсилайте своє резюме та станьте частиної нашої команди професіоналів!

Без досвіду
Київ
Повний робочий день
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти