Наступна вакансія

Начальник/ начальниця відділу соціального розвитку в НЕК Укренерго

26 січня

9 переглядів

НЕК Укренерго

НЕК Укренерго

0
0 відгуків
Без досвіду
Київ
Повний робочий день

Перекладено Google

Начальник/ начальниця відділу соціального розвитку, приєднуйся до команди Укренерго!Ми – Національна енергетична компанія Укренерго:майже 8-тисячна команда працівників з унікальним професійним досвідом;оператор системи передачі електроенергії, який є частиною енергосистеми континентальної Європи ENTSO-E;сучасна, прозора національна компанія, яка постійно модернізує свої мережі та впроваджує нові технології;з 1998 року гарантуємо надійність енергопостачання споживачів та енергетичну безпеку держа

Начальник/ начальниця відділу соціального розвитку, приєднуйся до команди Укренерго!

Ми – Національна енергетична компанія Укренерго:

  • майже 8-тисячна команда працівників з унікальним професійним досвідом;
  • оператор системи передачі електроенергії, який є частиною енергосистеми континентальної Європи ENTSO-E;
  • сучасна, прозора національна компанія, яка постійно модернізує свої мережі та впроваджує нові технології;
  • з 1998 року гарантуємо надійність енергопостачання споживачів та енергетичну безпеку держави.

 Ми пропонуємо:

  • Стабільність: офіційне працевлаштування, регулярна та прозора заробітна плата, щомісячні та річні премії за результатами роботи, оплачувані відпустки та лікарняні.
  • Розвиток: корпоративні тренінги, професійне навчання, Інститут внутрішніх тренерів, система дистанційного навчання.
  • Масштабні проєкти: проєкти з розвитку мережі, ІТ-проєкти, імплементація законів України в сфері енергетики відповідно до стандартів ЄС.
  • Додаткові гарантії: корпоративний лікар, підтримка батьківства, виплати мобілізованим колегам, щорічна матеріальна допомога на оздоровлення, можливість бронювання.

Основні задачі:

  • Інтеграція положень європейських стандартів звітності зі сталого розвитку (ESRS S) у соціальній сфері в діяльність НЕК «Укренерго».

  • Розробка та впровадження корпоративних політик і положень у сфері сталого розвитку та ESG, визначення стратегічних пріоритетів і реалізація програм соціального розвитку.

  • Забезпечення соціально-екологічного супроводу проєктів будівництва та реконструкції відповідно до соціальних стандартів інвесторів.

  • Організація зменшення негативного впливу діяльності компанії на соціальне середовище.

  • Впровадження ефективних механізмів взаємодії зі стейкхолдерами у сфері сталого розвитку.

  • Ініціювання та реалізація корпоративних ініціатив зі сталого розвитку, спрямованих на підвищення соціальної відповідальності компанії.

  • Адаптація соціальних практик ENTSO-E.

Наші очікування:

  • Повна вища освіта (управлінська, технічна, економічна або гуманітарна).

  • Додаткова освіта у сфері сталого розвитку та ESG (сертифікати або курси за останні 3 роки).

  • Мінімум 3 роки досвіду роботи у сфері сталого розвитку.

  • Мінімум 2 роки управлінського досвіду або досвіду керування соціальними проєктами.

  • Мінімум 2 роки досвіду соціального управління впливом під час реалізації проєктів реконструкції або будівництва.

  • Досвід розробки Планів соціально-екологічного управління проєктами (ESMP).

  • Досвід проведення соціально-екологічного моніторингу відповідно до вимог міжнародних інвесторів (EBRD, IBRD).

  • Знання законодавства України у сфері сталого розвитку та ESG.

  • Знання міжнародних соціальних стандартів (ESRS, Таксономія ЄС, стандарти EBRD, IBRD, KfW, ЄІБ).

  • Професійна експертиза у сфері соціальної відповідальності та сталого розвитку.

  • Управлінська зрілість, лідерство, стратегічне та інноваційне мислення, проактивність, орієнтація на результат і вміння ефективно взаємодіяти зі стейкхолдерами.

  • Впевнений користувач Microsoft Office.

НЕК «Укренерго» гарантує рівні права та можливості для кандидатів та працівників на усіх етапах  співпраці з компанією. Ми ставимось до людей чесно, покладаючись на потенціал, професійні компетенції, результати роботи і відповідність корпоративним цінностям.

НЕК Укренерго є компанією, дружньою до ветеранів, співпрацює з Українським ветеранським фондом  і розробила власну корпоративну програму РАЗОМ із підтримки ветеранів та ветеранок російсько-української війни. Ми робимо це для того, щоб сприяти формуванню гідних умов для працевлаштування та адаптації українських військових по завершенню служби.

За наявності двох кандидатів/ок з відповідним рівнем експертизи, НЕК Укренерго надасть перевагу працевлаштуванню ветерана або ветеранки.

У разі позитивного рішення по вашій кандидатурі Зворотній зв'язок надається протягом двох тижнів. В іншому випадку, ми вносимо ваше резюме до зовнішнього кадрового резерву компанії, і на момент появи вакансії, яка відповідає вашому досвіду і кваліфікації, ми запропонуємо вам її для розгляду. 

Надсилаючи резюме, ви надаєте згоду на обробку наданих персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних».

 До зустрічі в Укренерго!

Перекладено Google

Без досвіду
Київ
Повний робочий день
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти