Наступна вакансія

Керівник департаменту найму, онбордингу та бренду роботодавця в Сільпо

15 жовтня

28 переглядів

Сільпо

Сільпо

0
0 відгуків
Без досвіду
Київ
Повний робочий день

Перекладено Google

Ми шукаємо лідера, який запалює серця та перетворює найм на справжнє мистецтво. Якщо ви бачите в рекрутингу не просто процес, а можливість створити найкращу команду, вам до нас!Вашими основними обов’язками будуть:Формування та реалізація стратегії найму, онбордингу персоналу та розвитку Employer Branding, спрямованої на залучення та утримання найкращих талантів. Участь у формуванні загальної HR-стратегії.Управління та розвиток високопрофесійної команди рекрутерів та менеджерів проєктів центральн

Ми шукаємо лідера, який запалює серця та перетворює найм на справжнє мистецтво. Якщо ви бачите в рекрутингу не просто процес, а можливість створити найкращу команду, вам до нас!

Вашими основними обов’язками будуть:

  • Формування та реалізація стратегії найму, онбордингу персоналу та розвитку Employer Branding, спрямованої на залучення та утримання найкращих талантів. Участь у формуванні загальної HR-стратегії.
  • Управління та розвиток високопрофесійної команди рекрутерів та менеджерів проєктів центрального офісу, організація їхньої роботи.
  • Моніторинг ефективності рекрутингу, різних джерел пошуку, розробка рекомендацій щодо оптимізації.
  • Планування та реалізація проектів у сферах рекрутингу та онбордингу нових співробітників.
  • Аналіз та вдосконалення всіх етапів рекрутингу та онбордингу, розробка стандартів та процедур для ефективного управління процесами підбору персоналу та адаптації нових співробітників.
  • Впровадження сучасних технологій та інструментів для автоматизації та підвищення продуктивності.
  • Розвиток бренду роботодавця, розробка та реалізація стратегії Employer Branding, створення позитивного іміджу компанії на ринку праці.
  • Планування та контроль бюджету, аналіз доцільності використання та пошук можливостей для оптимізації.
  • Налагодження партнерських відносин з усіма підрозділами компанії та з зовнішніми партнерами для ефективного закриття вакансій, а також управління контрактами.
  • Навчання методам проведення інтерв'ю і оцінки кандидатів задля залучення та відбору найкращих співробітників для компанії.

Для роботи вам знадобиться:

  • Вища освіта.
  • Успішний досвід в напрямку управління персоналом від 5-х років, з яких мінімум 3 роки на керівній посаді.
  • Глибокі знання сучасних методів рекрутингу та аналізу метрик, а також знання трудового законодавства.
  • Просунуті навички побудови ефективних команд, їх розвитку та мотивації.
  • Досвід проведення складних переговорів та успішної реалізації проєктів.
  • Здатність організовувати роботу команди та проводити ефективні тренінги.

Приєднуйтесь до команди «Сільпо» та:

  • Розраховуйте на нас. Стабільна зарплата та офіційне працевлаштування.
  • Будьте здорові. Медична страховка та страхування життя та від нещасних випадків.
  • Вливайтеся миттєво. Допомога колег і керівників у адаптації новачків.
  • Пишайтеся роботою. Кар'єра в компанії, що входить до ТОП-ритейлерів України.
  • Всебічно розвивайтеся. Різноманітні тренінги, пільги на вивчення іноземної мови або відвідування спортивних закладів.
  • Спілкуйтеся вільно, пропонуйте сміливо. Відкрита лінія для важливих питань, екологічних та інноваційних ідей працівників.
  • Почувайтеся особливо. Спеціальні пропозиції в компаніях, що належать Fozzy Group.
  • Їжте смачно. Знижки на власне виробництво «Сільпо» (кулінарія, випічка, кондитерські вироби, чай та кава).
  • Знаходьтесь у комфорті. Затишний незламний офіс з коворкінг-укриттям, дитячою, медитаційною та масажною кімнатою та можливість працювати в гібридному форматі.

Чекаємо на ваше резюме!

З повагою, HR-команда «Сільпо».

Перекладено Google

Без досвіду
Київ
Повний робочий день
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти