Керівник напрямку розвитку нових брендів в BAYADERA GROUP

BAYADERA GROUP  — крупний національний холдинг, що спеціалізується на виробництві та реалізації високоякісної алкогольної продукції (ТМ «Хлібний Дар», «Козацька Рада», «Перша Гільдія»,ТМ «Коблево», «Marengo» та ін.)

Bayadera Group у Топ-10 компаній-експортерів воєнного часу.

Запрошуємо в наш холдинг  у зв'зку з розширенням штату та новими проектами Керівник напрямку розвитку нових брендів

Ми пропонуємо:

• Висока заробітна плата, що постійно переглядається, рівень заробітної плати обговорюється.
• Участь у запуску нових проектів, продуктів.
• Офіційне працевлаштування.
• 24 к.д. відпустки.
• Корпоративна бібліотека.
• Професійний розвиток та навчання.
• Комфортний офіс з кавою поруч з ст.м. Осокорки (вул.Дніпровська Набережна, 23 в) з укриттям та генератором. Графік роботи: пн.-пт. 9.00-18.00.
• Знижки на продукцію компанії.
• Брати участь у соціально важливих проектах (дні донорства, благодійні ярмарки та забіги).
• Матеріальна допомога від компанії.

Ключові обов'язки:

• Розробка стратегії та тактики розвитку категорій;
• Створення брендів «з нуля», розробка рестайлінгу/оновлення існуючих брендів;
• Розробка позиціонування та комунікаційної стратегії бренду;
• Формування цілей по показниками марок та контроль їх досягнення: частка ринку, знання та споживання;
• Розробка та реалізація програми просування брендів (Digital, ATL / BTL), ефективне управління бюджетом;
• Ефективне управління продуктовим портфелем брендів: асортимент, ціноутворення каналами, прибутковість;
• Розробка та контроль виконання планів продажу за брендами: річне та щомісячне планування;
• Розробка та запуск нових продуктів, що посилюють бренди на ринку;
• Виявлення можливостей зростання марок та підготовка відповідних пропозицій з ініціатив;
• Розробка навчання за категоріями та брендами;
• Участь у проектах щодо участі у виставках та міжнародних конкурсах.
• Аналіз ефективності рекламних кампаній, медіа-планування;
• Участь у проведення маркетингових досліджень

Очікування від кандидата:

• Досвід роботи на аналогічній посаді від 3 років у FMCG компаніях. Досвід роботи з міцним алкоголем буде перевагою
• Освіта економічна чи маркетингова
• Досвід успішного виведення на ринок нових продуктів/брендів
• Досвід роботи в основних маркетингових процесах (аналіз ринку, розробка позиціонування бренду, каналів розвитку та просування, роботи із продуктовим портфелем);
• Знання основних інструментів маркетингових досліджень та їх застосування при аналізі коригування ситуації на ринку;
• Знання показників медіа-планування;
• Знання економічних показників, що використовуються у маркетинговій статистиці (продажу, с/р, рентабельність, частка ринку, дистрибуція тощо);
• Знання принципів роботи з товарними знаками та інтелектуальною власністю, юридична грамотність у договірній діяльності
• Структурований підхід та робота в умовах багатозадачності
• Розвинені комунікативні навички, досвід проведення навчання, демонстрацій та презентацій.
• Англійська мова на рівні – upper – intermediate.

Особисті якості:

• Системність, аналітичний склад розуму. 
• Здатність швидко навчатися, відповідальність та цілеспрямованість
• Легко комунікує з людьми, стресостійкість, організаційні навички та вміння працювати в команді.
• Креативність, проактивність.