АСІНО в Україні - сучасна фармацевтична компанія в галузі розробки та виробництва високотехнологічних генеричних лікарських засобів, яка є частиною АСІНО ГРУП – швейцарської фармацевтичної групи компаній, що вже понад 170 років спеціалізується на розробці і виробництві високоякісних генеричних та інноваційних лікарських засобів, та просуває свою продукцію в інтересах пацієнтів у більш ніж 80-ти країнах світу. Сьогодні компанія входить до топ-5 фармацевтичних виробників України. Більше інформації
АСІНО в Україні - сучасна фармацевтична компанія в галузі розробки та виробництва високотехнологічних генеричних лікарських засобів, яка є частиною АСІНО ГРУП – швейцарської фармацевтичної групи компаній, що вже понад 170 років спеціалізується на розробці і виробництві високоякісних генеричних та інноваційних лікарських засобів, та просуває свою продукцію в інтересах пацієнтів у більш ніж 80-ти країнах світу. Сьогодні компанія входить до топ-5 фармацевтичних виробників України. Більше інформації про нас Ви можете знайти на нашому сайті https://acino.ua/
Сьогодні ми в пошуку Керівника відділу кадрів
Якщо ви готові стати частиною нашої команди та відповідаєте нижче вказаним вимогам - надсилайте будь-ласка своє резюме.
Вимоги до кандидата
- Вища освіта в галузі управління персоналом, права, економіки або суміжних напрямків.
- Досвід роботи на керівній посаді у сфері управління персоналом та діловодства від 3 років. Досвід у виробничій компанії бажано.
- Глибоке знання трудового законодавства та норм кадрового діловодства.
- Досвід організації ефективної системи кадрового діловодства.
- Відмінні організаційні та комунікативні навички.
- Вміння приймати самостійні рішення.
- Володіння комп'ютерними програмами (MS Office, 1C, SAP, кадрові системи).
- Володіння англійською мовою вітається.
Основні обов’язки:
- Управління всіма процесами відділу кадрів та діловодства.
- Організація та контроль кадрового документообігу відповідно до чинного законодавства.
- Розробка та впровадження політик і процедур, що стосуються кадрової діяльності.
- Ведення обліку та звітності з питань кадрового складу, контролю за виконанням трудових обов'язків, відпусток та лікарняних.
- Консультування керівництва та співробітників щодо трудового законодавства та питань управління персоналом.
- Контроль ведення діловодства та архівування документів компанії.
Ми пропонуємо:
- Конкурентну заробітну плату та соціальний пакет
- Можливості для професійного розвитку та кар'єрного зростання.
- Роботу в стабільній міжнародній компанії динамічній компанії.
- Дружню та підтримуючу команду професіоналів