Помічник керівника бутика з ароматів і краси, Victoria Gardens в CHANEL

Помічник керівника бутіків, Victoria GardensУ CHANEL ми зосереджені на створенні інклюзивної культури, яка сприяє особистому зростанню, сприяючи спільному прогресу. Ми віримо, що унікальність кожної людини підвищує різноманітність, взаємодоповнюваність і ефективність наших команд. Ми наполегливо заохочуємо вашу заявку, оскільки ми цінуємо перспективу, досвід і потенціал, який ви могли б привнести в CHANEL. Про роль: будьте важливою частиною нашої спільноти ароматів і краси (F&B), що розширюється, у CHANEL – «найкращому домі розкоші». » Ви відіграватимете провідну роль у нашому F&B Boutique, забезпечуючи винятковий досвід клієнтів через лідерство, операційну досконалість та коучинг, демонструючи пристрасть і цікавість до краси. Який вплив ви можете створити в CHANEL:Лідерство та розвиток людей: ключовий партнер для директора бутика, допоможіть розвивати та керувати командою разом із директором бутика. Візьміть на себе нагляд за бутиком за відсутності директора Успішно керуйте командою торгового залу та підтримуйте покриття підлоги, демонструючи та надаючи найкращі послуги кожному клієнту щодня. Створюйте позитивне робоче середовище, яке заохочує різноманітність, взаємну повагу та командну співпрацю та є без дискримінації та переслідувань Використовуйте вільне володіння продуктами, послугами та артистичні навички, щоб тренувати та підтримувати команду, підвищуючи їхні навички та досвід, щоб забезпечити винятковий досвід клієнта. Розвиток бізнесу та операції. Керуйте часом, встановлюйте пріоритети та ефективно делегуйте для підтримки директора бутику. 60 % часу має бути витрачено на відділ продажів і 40 % на операції заднього відділу. Відповідає за всі операції торгового залу, включаючи потреби щодо запасів/поповнення запасів, місця гордості тощо. Виконує всі оперативні обов’язки, щоб забезпечити ефективність і результативність у всьому Керівник управління системою MMS, повідомляючи про запаси та потреби в постачанні директору бутіка, приймаючи та перевіряючи запаси, відправляючи, приймаючи та збитки тощо. Створіть та підтримуйте організовану та контрольовану систему зберігання запасів. Вказуйте людині на всі Стандартні операційні процедури; підтримувати команду згідно з усіма стандартами та навчати за потреби Встановлювати відносини з ключовими корпоративними партнерами для постійної операційної підтримки та повсякденних потреб Ключова участь у звітності про річний інвентар у партнерстві з командою магазину Допомагати директору бутика у плануванні всіх подій, координації, організації та виконанні Клієнтський досвід: допомога у створенні культури обслуговування; забезпечте кожному клієнту унікальний і незабутній досвід роботи в магазині та післяпродажного обслуговування кожного дня та в кожній торговій точці. Підтримуйте культуру побудови стосунків та персоналізації клієнтського досвіду. Підтримуйте багатоканальне мислення, щоб принести пряму користь клієнту, створюючи безперебійний досвід від у магазині в Інтернеті та навпаки. Спільне володіння іміджем бренду, стандартами гігієни та вимогами до візуального мерчандайзингу. Відвідуйте сезонні семінари, які проводять керівники відділів освіти, і корпоративні зустрічі. Вас заряджає енергією: Робота в середовищі роздрібної торгівлі, яка добре співпрацює. Маєте бажання довго будувати довготривалірелятиonships Робить речі красивими, забезпечуючи найвищий досвід роботи в магазині Виявляє безстрашну цікавість і має готовність навчатися та розвивати інших Що ви принесете команді: Здатність процвітати в командному середовищі та працювати спільно Розуміння та пристрасть до клієнтського досвіду Відмінно комунікативні навички Знання іноземних мов є бажаними, але не обов’язковими. Пристрасть до Будинку CHANEL, його історії, пропозицій продуктів і прихильності до соціальних і культурних ініціатив. Цікавість і бажання навчатися та професійно розвиватися у світі CHANEL. Логістика позиції: бажано ступінь бакалавра; Диплом середньої школи вимагає 3+ років відповідного досвіду продажів у сфері роздрібної торгівлі розкішшю та/або операційної ролі бажано Сильні організаційні та комунікаційні навички Орієнтація на деталі та операційна підкованість Здатність тренувати та керувати Здатність одночасно вирішувати декілька завдань і виконувати стислі терміни Необхідно мати гнучкий графік із можливістю працювати пізно ввечері, у вихідні та деякі свята Управління бутиком: вимагає присутності в магазині для розвитку та навчання команд, забезпечення дотримання іміджу та операційних стандартів бутіка, а також надання високого рівня обслуговування клієнтів для досягнення бізнес-результатів Компенсація: очікуваний діапазон базової зарплати для цієї посади становить від 33,20 до 37,00 доларів США. Базовий оклад є одним із компонентів загальної винагороди за цією посадою. Для цієї посади [можуть/будуть] запропоновані інші форми змінної оплати праці. Інші компоненти [можуть/будуть] включати бонусний потенціал, переваги та/або бонуси. Переваги та пільги: Ресурси Wellbeing включають спеціальну оплачувану відпустку для благополуччя (Wellbeing Days in Retail) і фонд добробуту Сімейні пільги та переваги по догляду (включно з відпусткою по догляду за дитиною, підтримкою фертильності, Milk Stork і членством у Care.com) Щедра оплачувана відпустка політики щодо включення відпусток, відпусток, лікарняних і волонтерських днів 401K та інші стимули Надійні пропозиції охорони здоров’я; медичне, стоматологічне, зорове, MDLIVE (віртуальна допомога), один медичний, гнучкі рахунки витрат (охорона здоров’я та догляд за утриманцями), ощадний рахунок на здоров’я та програма допомоги працівникам Страхування життя, випадкова смерть і розчленування, короткочасна втрата працездатності, довгострокова втрата працездатності, здоров’я Advocate, International Business Travel Accident and Medical, and Commuter Transit & Parking Chanel, Inc. залишає за собою право редагувати, змінювати або робити винятки щодо позначень, якщо обставини вважаються доцільними. Додаткова інформація: CHANEL є приватною компанією, цінності якої ґрунтуються на створення умов для того, щоб люди могли працювати якнайкраще, відчувати задоволення та впевненість у своїй роботі. Ми пропонуємо унікальне робоче середовище, де люди заохочуються краще розуміти бренд, бізнес і мотивацію, щоб разом ми могли відкрити можливості для зростання. Це відображено в: Різноманітність та інклюзивність: у CHANEL ми навмисне просуваємо різноманітність та інклюзивність. Ми виховуємо повагу, співпереживання та гідність для всіх. Ми твердо переконані, що різноманітність наших людей у ​​всьому спектрі людських відмінностей має важливе значення для нашої організації та зв’язків, які ми маємо один з одним і оваші клієнти. Ми пропонуємо Ресурсні групи співробітників у США, які є добровільними, відкритими для всіх, групами під керівництвом співробітників, сформованими навколо спільної ідентичності або життєвого досвіду, метою яких є сприяння різноманітній, інклюзивній та справедливій спільноті, яка відповідає цінностям і місіям спільнот, які вони підтримують. Спільнота CHANEL: Спільнота CHANEL дає можливість нашим співробітникам спрямовувати свої пристрасті, таланти та цілеспрямованість, щоб робити внесок у наші спільноти та вчитися у них. Співробітників заохочують щорічно брати відпустку, щоб стати волонтером у спільноті CHANEL. CHANEL також перераховує пожертви співробітників вибраним благодійним організаціям. Сталий розвиток: CHANEL Mission 1.5° – це наш план дій щодо клімату. Він зосереджений на трансформації бізнесу відповідно до амбіцій Паризької угоди щодо зміни клімату щодо обмеження підвищення середньої глобальної середньої температури до 1,5 градусів Цельсія над доіндустріальним рівнем. Співробітників заохочують робити внесок у наші зусилля зі сталого розвитку в США на корпоративному рівні та всередині підрозділів через організовані робочі групи та ініціативи. Мистецтво та культура: ми прагнемо розширити нашу культурну спадщину. Глобальна підтримка включає Культурний фонд CHANEL, який підтримує обрану групу провідних закладів мистецької культури в усьому світі, а також премію CHANEL Next Prize для наступного покоління творчих талантів. Наразі підтримка США включає щорічне спонсорство кінопрограми MoMA, програм кінофестивалю Tribeca та Through Her Lens, підтримку Золотої стипендії Академії для жінок і спонсорство танцювального фестивалю BAAND Together Dance Festival у Лінкольн-центрі. Фонд CHANEL: з 2011 року місія Фонду CHANEL полягає в тому, щоб жінки та дівчата могли вільно визначати свою долю.  Завдяки багаторічній співпраці з фінансовою та технічною підтримкою Фонд CHANEL прагне покращити безпеку та самостійність жінок і дівчат-підлітків у всьому світі, вплинувши на понад мільйон жінок і дівчат протягом перших 10 років.    Для отримання додаткової інформації перейдіть на веб-сайт Фонду CHANEL тут. Розвиток кар’єри та лідерства: у нас є власні команди, які зосереджені на підтримці адаптації співробітників, розвитку лідерських навичок за допомогою спеціальних програм, як-от Imagine CHANEL People, Heart of Leadership, групових та індивідуальних тренінгів, а також змішаних онлайн-занять і занять у прямому ефірі, які пропонуються на нашому сайті Bloom. платформи та кваліфікованими тренерами, такими як Shape Your Career, для розвитку навичок побудови кар’єри. Переваги та бонуси CHANEL залежать від відповідності вимогам і можуть бути змінені CHANEL у будь-який час. Показати більше Показувати менше Посадовий рівень Старший середній рівень Тип зайнятості Повний робочий день Посадові обов’язки Продажі і Розвиток бізнесуГалузі Роздрібна торгівля і Роздрібна торгівля предметами розкоші та ювелірними виробами