Наступна вакансія

Економічне відновлення та розвиток Моніторинг Оцінка Підзвітність та спеціаліст з навчання в International rescue committee

Розміщено більше 30 днів тому

100 переглядів

International rescue committee

International rescue committee

0
0 відгуків
Без досвіду
Одеса
Повний робочий день

Перекладено Google

Міжнародний комітет порятунку (IRC) реагує на найгірші гуманітарні кризи у світі, допомагаючи відновити здоров’я, безпеку, освіту, економічний добробут і владу людям, які постраждали від конфліктів і катастроф. Заснована в 1933 році за закликом Альберта Ейнштейна, IRC є однією з найбільших у світі міжнародних гуманітарних неурядових організацій (МНГО), яка працює в більш ніж 50 країнах і більш ніж 25 містах США, допомагаючи людям вижити, відновити контроль над своїми майбутнє та зміцнювати свої
Міжнародний комітет порятунку (IRC) реагує на найгірші гуманітарні кризи у світі, допомагаючи відновити здоров’я, безпеку, освіту, економічний добробут і владу людям, які постраждали від конфліктів і катастроф. Заснована в 1933 році за закликом Альберта Ейнштейна, IRC є однією з найбільших у світі міжнародних гуманітарних неурядових організацій (МНГО), яка працює в більш ніж 50 країнах і більш ніж 25 містах США, допомагаючи людям вижити, відновити контроль над своїми майбутнє та зміцнювати свої громади. Сила людяності, співробітники IRC забезпечують тривалий вплив, повертаючи безпеку, гідність і надію мільйонам. Якщо ви орієнтовані на рішення та пристрасно змінюєтеся, приєднуйтесь до нас, щоб позитивно вплинути на життя мільйонів людей у ​​всьому світі заради кращого майбутнього. Огляд роботи Підпорядковуйтеся менеджеру з моніторингу та оцінки та координатору MEAL, MEAL, і технічно підтримуйте їх. Офіцер працює в тісній співпраці з командами ERD для оптимізації моніторингу, оцінки, підзвітності та можливостей місії IRC в Україні для забезпечення високоякісного програмування для клієнтів, яких ми обслуговуємо, і підтримки глобальних амбіцій IRC Strategy 100 і Country Стратегічний план дій. Спеціаліст MEAL контролює, очолює та реалізує заходи MEAL щодо програмування ERD у межах команди MEAL у країні. Обов’язки Лідерство та партнерство Підтримувати всі технічні аспекти та дії MEAL щодо програмування ERD; реагувати на потреби програми; підтримувати високі стандарти та практику якісного збору даних, аналізу та звітності. Увімкніть підзвітність перед клієнтами, партнерами та донорами; впроваджуйте та підтримуйте систему та підходи MEAL у ваших сферах компетенції та сприяйте навчанню; представляйте MEAL на технічних зустрічах, форумах та інших заходах і створюйте партнерські стосунки в межах IRC та у сфері компетенції; чемпіонський доступ та використання даних для спільного навчання, прийняття обґрунтованих рішень і програмних адаптацій на основі даних. Технічний нагляд. Керуйте системою MEAL і процесами для програмування ERD у гармонії зі стратегіями країни та глобальними стратегіями MEAL протягом усього проектного циклу, що включає співпрацю з MEAL і не MEAL персонал для забезпечення збору, компіляції, перевірки якості та повноти даних відповідно до IRC та стандартів донорів щодо якості даних. Документуйте та діліться знаннями, доказами та даними з попередніх проектів для інформування про проектну пропозицію, включаючи проведення регулярних уроків Навчальні зустрічі. Проводьте регулярні опитування моніторингу після розповсюдження, опитування задоволеності клієнтів та інші дії зі збору даних і створюйте звіти. Впроваджуйте плани M&E/MEAL, переглядайте інструменти збору (цифрових) даних, стежте за процесами керування даними в Інтернеті, перевірки якості , аудити та оновлення візуалізації даних. Проводьте регулярний аналіз даних моніторингу та тісно співпрацюйте з керівниками та керівниками програм, щоб полегшити прийняття рішень щодо адаптації програми в реальному часі. Створюйте звіти про якість та оновлюйте інформаційні панелі з ключовими висновками, які сприяють навчанню та прийняттю рішень -створення та участь у нарадах з управління проектним циклом і нарадах команди. Визначайте, документуйте та діліться відгуками клієнтів для покращення обслуговуванняльоду та результатів для наших клієнтів. Підтримуйте розгортання опитувань, таких як базова та кінцева лінія, а також проведення оцінок у координації з колегами та партнерами. Підтримуйте використання стандартної мобільної технології передачі даних та онлайн-панелі для підвищення своєчасності та якості збору даних, аналізу та візуалізації. Приєднуйтеся до зусиль IRC у виконанні внутрішніх і зовнішніх зобов’язань щодо підзвітності та сприяйте їм за допомогою реалізації надійної підзвітності, зворотного зв’язку з клієнтами та механізмів реагування. Людські ресурси Сприяйте зростанню та розвитку інших у командах і партнерах IRC: презентуйте високі якісна технічна підготовка та навчальні матеріали для партнерів, колег і молодшого персоналу; участь у наборі та адаптації помічника MEAL, працівників польових стимулів і обліковців. Ключові робочі стосунки Посада Підпорядковується безпосередньо: менеджеру MEAL і тісно співпрацює з координатором/керівником ERD і MEAL Координатор. Посада безпосередньо керує: помічниками та/або переписувачами. Інші внутрішні та/або зовнішні контакти. Внутрішні: менеджер MEAL, керівник програми та посадові особи, фахівець з баз даних, спеціаліст з ІКТ, менеджер із партнерства, HR, польовий координатор та команда MEAL. Зовнішні: бенефіціари, програма партнерські організації, місцеві та національні органи влади. Вимоги до бакалавра/магістра з моніторингу та оцінки, економіки, антропології, соціології, статистики, розвитку або пов’язаної галузі соціальних наук. Мінімум 2 роки досвіду роботи у відповідній галузі. Володіти базовими технічними знаннями Підходи та методи моніторингу та оцінки в деяких або всіх із наведених нижче сфер: результати, моніторинг результатів; Теорії змін, логічні структури, збір даних, базовий аналіз даних, підзвітність, механізми зворотного зв’язку з клієнтами. Досвід у проведенні первинного збору кількісних даних і введення даних. Потрібні базові навички та досвід збирання мобільних даних, таких як Kobo, CommCare, ODK Collect, знання програмного забезпечення Tableau, PowerBi або ГІС є додатковими активами;хороші навички роботи з MS Office, особливо Excel; та Word – з досвідом написання звітів; Самовмотивована та проактивна позиція з хорошою організацією, плануванням та аналітичними навичками, включаючи визначення пріоритетів у роботі, багатозадачність та увагу до деталей; Гнучкість і здатність працювати під напругою та постійно розвиватися робоче середовище; Досвід аналізу та представлення даних у спосіб, який полегшує прийняття ефективних рішень. Продемонстровані навички аналітичного, систематичного мислення та вирішення проблем є безсумнівними перевагами; Чітке розуміння підзвітності та підтверджена здатність створювати системи зворотного зв’язку з клієнтами. Готовність подорожувати до різні місця в Україні, включно з нещодавно звільненими територіями 50% Освітні вимоги Бакалавр/Магістр наук з моніторингу та оцінки, економіки, антропології, соціології, статистики, розвитку або спорідненої галузі соціальних наук. презентаційні та міжособистісні навички. Чудові навички роботи з комп’ютером і знання Word, Excel (аналіз даних і візуалізація) і PowerPoint. CommCare і PowerBI — це вагома перевага. Сильна організація та економія часунавички старіння; підтверджена здатність розставляти пріоритети та вчасно виконувати завдання Здатність працювати як самостійно, так і в динамічній міжфункціональній структурі глобальної команди Продемонстрована здатність ефективно працювати із зацікавленими сторонами на всіх рівнях. Мовні навички Сильні навички усного та письмового спілкування англійською, українською та російською Стандарт професійного Поведінка: IRC та працівники IRC повинні дотримуватися цінностей і принципів, викладених у IRC Way – нашому Кодексі поведінки. Це чесність, обслуговування, підзвітність і рівність. Зобов’язання щодо гендерних питань, рівності, різноманітності та інклюзії: IRC прагне створити різноманітне, інклюзивне, шанобливе та безпечне робоче середовище, де до всіх людей ставляться справедливо, з гідністю та повагою. . IRC прямо забороняє та не терпітиме дискримінацію, переслідування, помсту або залякування осіб IRC у будь-якому робочому середовищі. Ми прагнемо збільшити представництво жінок, людей із країни та громад, які ми обслуговуємо, а також людей, які вважають себе расами та етнічними приналежностями та недостатньо представлені в глобальних структурах влади. Показати більше Показувати менше Посадовий рівень Базовий рівень Тип зайнятості Повний робочий день Посадові обов’язки Фінанси і Продажі Галузі Некомерційні організації

Перекладено Google

Без досвіду
Одеса
Повний робочий день
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти