Заступник начальника партії - Діяльність з розвитку нової робочої сили в DAI

Заступник керівника проекту «Розвиток нової робочої сили в Україні» DAI проводить набір кандидатів для участі в новому проекті USAID з розвитку робочої сили в Україні. Ця нагорода, яка, як очікується, становитиме від 50 до 100 мільйонів доларів США, підтримає підвищення кваліфікації та перепідготовку робочої сили України для адаптації до демографічних та трудових потрясінь, спричинених війною. Нагорода допоможе адаптувати роботодавців і працівників до структурних змін на ринку праці та стане головним компонентом Ініціативи USAID зі стабільності та відновлення економіки (ESRI) в Україні. Обов'язки: Заступник голови партії (DCOP) працюватиме з головою партії (COP) для управління реалізацією програми та нагляду за управлінням її ефективністю. Очікується, що «Розвиток робочої сили в Україні» буде комплексною технічною програмою, яка працюватиме з широким колом партнерів для покращення можливостей для розвитку людського капіталу, підвищення кваліфікації та перекваліфікації української робочої сили для адаптації до динамічного контексту. Очікується, що програма надасть великий обсяг технічної допомоги, включаючи гранти, субпідряди та інші механізми партнерства. DCOP забезпечить інтегроване технічне програмування та відповідатиме за нагляд за кількома технічними робочими потоками. DCOP допоможе з високоякісним, своєчасним і повним поданням робочих планів, звітів про виконання та інших результатів. Він/вона буде уважно стежити за ходом втручань і працюватиме з фінансовою та операційною групою, щоб забезпечити належну операційну підтримку для успішного технічного впровадження. Від людини на цій посаді очікується чітке та ввічливе спілкування; розвивати та підтримувати позитивні стосунки з клієнтами, фірмами, навчальними закладами, урядом, колегами та іншими донорами; а також гарантувати, що програма надає високоякісну технічну допомогу та результати. Кваліфікація: Кандидат повинен мати: принаймні 5 років попереднього досвіду прямого нагляду та управління; Бажано попередній досвід управління проектами розвитку USAID або іншими міжнародними донорами. Мінімум 10 років відповідного професійного досвіду, включно з попереднім досвідом розробки, впровадження та управління розвитком інституційної спроможності, професійної підготовки та працевлаштування та/або залучення приватного сектору в контексті ініціатив з розвитку робочої сили в Україні. Досвід роботи з ініціативами з розвитку робочої сили, в тому числі з жінками, молоддю та іншими вразливими групами населення. Продемонстрована здатність керувати відносинами з зацікавленими сторонами проекту, включаючи USAID, Уряд України, партнерів із впровадження, підприємства приватного сектору, освіту та навчальні заклади та інші програми розвитку робочої сили, що фінансуються донорами. Excelle n t k n n e dg e of f r i tten and skenE ng lis h .Flue n cyin Uk rai n ia n .Ступінь бакалавра акредитованого університету в галузі, пов’язаній з розвитком робочої сили (напр. , освіта, економіка, міжнародний розвиток, організаційний розвиток тощо), або еквівалентну освіту та досвід; Бажано ступінь магістра. Здатність підтримувати фізичну присутність в Україні протягом 75% робочих днів відповідно до політики USAID.Show more Show less Посадовий рівень Директор Тип зайнятості Зайнятість за контрактом Посадові обов’язки Інше Галузі Міжнародна торгівля та розвиток