Наступна вакансія

Спеціаліст/-ка з Аналізу Даних та Репортингу/ (Data Analyst and Reporting Specialist (Consultant)) - Міжнародна організація з міграції (МОМ), Представництво в Україні в Міжнародна організація з міграції / МОМ

2 грудня

67 переглядів

Міжнародна організація з міграції / МОМ

Міжнародна організація з міграції / МОМ

0
0 відгуків
Без досвіду
Київ
Повний робочий день

Перекладено Google

Зверніть увагу, що всі заявки слід подавати через Глобальний сайт кар’єри МОМ (ПОСИЛАННЯ).Програми, подані будь-яким іншим способом, не будуть буде розглянуто.Додаток 2 - УМОВИ ТЕХНІЧНОГО ЗАВДАННЯЩОДО ДОГОВОРУ НА КОНСУЛЬТАЦІЮ: Data Аналітик і спеціаліст зі звітності (консультант)Місце роботи консультанта: Київ, УкраїнаТривалість консультації: 4 місяці з можливістю продовження за наявності коштів і задовільного виконання роботи.Способ консультування: Консультування категорії АПід загальним нагляд

Зверніть увагу, що всі заявки слід подавати через Глобальний сайт кар’єри МОМ (ПОСИЛАННЯ).

Програми, подані будь-яким іншим способом, не будуть буде розглянуто.

Додаток 2 - УМОВИ ТЕХНІЧНОГО ЗАВДАННЯ

ЩОДО ДОГОВОРУ НА КОНСУЛЬТАЦІЮ: Data Аналітик і спеціаліст зі звітності (консультант)

  1. Місце роботи консультанта: Київ, Україна
  2. Тривалість консультації: 4 місяці з можливістю продовження за наявності коштів і задовільного виконання роботи.
  3. Способ консультування: Консультування категорії А

Під загальним наглядом керівника місії та менеджера з оцінки та координації даних, під прямим керівництвом спеціаліста проекту (управління на основі доказів) відділу даних та аналітики МОМ, консультант підтримуватиме міністерство соціальної політики від Місії МОМ в Україні допоможе Міністерству визначити ключові показники для відстеження основних тенденцій, пов'язаних з переміщенням і соціальна вразливість, а також вплив політики на вирішення соціальних питань. Крім того, консультант буде складати регулярні звіти для ключових осіб, які приймають рішення в Міністерстві, щоб полегшити прийняття рішень на основі даних.

  1. Контекст і обсяг проекту:

Понад десять років після початку кризи на сході України та після російського вторгнення в лютому 2022 року країна була втягнута в повномасштабну війну. Наслідки насильства поширилися по всій території України, і, за оцінками, понад 5 мільйонів людей є внутрішньо переміщеними особами. Ця ситуація, ймовірно, затягнеться, оскільки тривають бойові дії та виникають нові хвилі переміщення Очікується, що для підтримки поточної та майбутньої гуманітарної допомоги МОМ надає підтримку різним державним установам в Україні на національному, регіональному та місцевому рівнях, включаючи Міністерство соціальної політики.

  1. Організаційний відділ/підрозділ, до якого вносить свій внесок Консультант:

Відділ реагування, стійкості та відновлення, даних і аналітики.

  1. Консультанти категорії А: завдання, які мають виконуватися в рамках цього договір:
    1. Надавати кожні два тижні інформаційні звіти, які містять оновлену інформацію про соціальну вразливість і проблеми, пов’язані з переміщенням, щоб підтримувати прийняття рішень на основі фактичних даних у Міністерстві соціальної політики, Національній соціальній службі, Фондом соціального захисту людей з інвалідністю, Пенсійним фондом України шляхом аналізу інформації Єдиної інформаційної системи соціальної сфери (далі «UISSS»).
    2. Готувати щомісячні анотовані оновлення (з посиланнями), які містять інформацію про нещодавно розроблені продукти МОМ, зокрема ті, що належать Відділу даних та аналітики, щоб підтримувати прийняття рішень на основі доказів у Міністерстві соціальної політики та інших державних установ.
    3. Забезпечення візуалізації зібраної інформації за допомогою Power BI, Tableau або подібної технології.
    4. Виконання реінжинірингу операційної та статистичної форми збору даних MSP.
    5. Задокументуйте та повідомте прийнятий підхід і отримані уроки, щоб сприяти та підтримувати підтримку стандартизованого підходу.
    6. Протягом усього періоду консультування консультант виграв жодним чином не представляти МОМ.
    7. Виконувати інші обов’язки, які можуть бути доручені.
  2. Індикатори ефективності для оцінки результатів

Результат: 40 годин роботи на тиждень, щомісячні звіти МОМ повністю відповідають поставленим завданням. Міністерство цілком задоволене роботою консультантів і підтверджує, що результати відповідають поставленим завданням.

< p style="font-style: normal; font-weight: 400">Серед результатів, які будуть надані, Консультант надаватиме кожні два тижні письмові звіти МОМ, у яких викладатимуть свої досягнення та будь-які проблеми, з якими вони зіткнулися протягом звітного періоду.

Консультант зустрічатиметься зі своїм керівником із команди даних і аналітики принаймні раз на тиждень, щоб обговорити прогрес і, як правило, інформуватиме керівника про важливі події або якщо може знадобитися допомога чи втручання з боку МОМ.

  1. Потрібна освіта, досвід та/або навички

Освіта:

  • Університетський ступінь у галузі соціальних наук, права, державної політики або спорідненої галузі в акредитованому навчальному закладі з чотирирічним відповідним професійним досвідом.

Досвід:

  • Досвід написання аналітичних звітів.
  • Досвід взаємодії з державними органамивідомства, міжнародні організації та/або НУО бажано.
  • Практичне розуміння описової та інференційної статистики.
  • Практичний досвід роботи в проектах, пов’язаних з переміщеними особами в Україні, буде перевагою.
  • Досвід проектування та управління проектами буде перевагою.

Технічні навички:

  • Відмінні навички письмового та усного спілкування та спілкування.
  • < li>Знання проблем ВПО буде перевагою.
  • Впевнений користувач Microsoft Office Suite.

Мови

  • Вільне володіння українською є істотним. Володіння англійською мовою є дуже бажаним, але не обов’язковим.
  1. Потрібна поїздка

Не застосовується.

  1. Компетенції

Цінності

  • Включення та повага до різноманітності : поважає та підтримує індивідуальні та культурні відмінності; заохочує різноманітність та залучення, де це можливо.
  • Чесність і прозорість: підтримує високі етичні стандарти та діє відповідно до принципів організації/ правила та стандарти поведінки.
  • Професіоналізм: демонструє здатність працювати в зібраний, компетентний і відданий і ретельно розсудливо вирішує повсякденні виклики.

Основні компетенції – поведінкові показники

  • Командна робота: розвиває та сприяє ефективній співпраці всередині та між підрозділами для досягнення спільних цілей та оптимізації результатів.
  • Досягнення результатів : виробляє та надає якісні результати орієнтованими на послуги та вчасно; орієнтований на дії та прагне досягти узгоджених результатів.
  • Управління та обмін знаннями: постійно прагне навчатися, ділитися знаннями та впроваджувати інновації .
  • Підзвітність: бере на себе відповідальність за досягнення пріоритетів Організації та бере на себе відповідальність для власних дій і делегованої роботи.
  • Спілкування: заохочує та сприяє чіткому та відкритому спілкуванню; пояснює складні питання інформативно, надихаюче та мотиваційно.
  1. Як подати заявку:
< p style="font-style: normal; font-weight: 400">Зацікавленим кандидатам пропонується подавати свої заявки ЛИШЕ через цей ПОСИЛАННЯ (Номер позиції 12088) від  12 грудня 2024 останній.  

Буде зв’язуватися лише з кандидатами, які увійшли до короткого списку.  

IOM Careers

Міжнародна організація з Міграція (МОМ) є єдиною міжнародною міжурядовою агенцією, яка має конкретні повноваження щодо міграції та покликана сприяти гуманній та впорядкованій міграції.

Перекладено Google

Без досвіду
Київ
Повний робочий день
Хочете знайти підходящу роботу?
Нові вакансії у вашому Telegram
Підписатись
Ми використовуємо cookies
Прийняти