D (Dlang) Інженер програмного забезпечення в Aimedat

Aimedat — розробляє автономні рішення на базі систем штучного інтелекту для FPV-дронів. Завдяки нашій технології дрони здатні автоматично виявляти та уражати цілі, що робить операції не лише швидкими, але й безпечними та ефективними.

Наша місія — підсилити обороноздатність України та розвивати інновації у сфері MilTech. 

Шукаємо Software Engineer, який(-a) приєднається до нашої крос-функціональної core команди та допоможе у інтеграції рішень на D (Dlang). На цьому етапі розвитку, пропонуємо долучитися за шери (частку) в компанії.

Обов’язки

• Розробка та тестування рішень на D (Dlang).
• Інтеграція та лінкування з бібліотеками на C/C++ (mavlink, colosseum, opencv).
• Робота з низькорівневими компонентами, вебсерверами / вебсокетами.
• Оптимізація продуктивності програмного забезпечення.
• Забезпечення масштабованості та читабельності коду.
• Ведення технічної документації.
• Тісна співпраця з іншими членами нашої крос-функціональної команди.

Вимоги

• Від 5 років досвіду в розробці програмного забезпечення.
• Практичний досвід розробки на D (Dlang).
• Досвід роботи з C/C++ бібліотеками.
• Досвід розробки на Linux.
• Вміння писати чистий, масштабований та документований код.

Буде плюсом

• Досвід роботи з симуляторами дронів або системами автопілотування (наприклад, Airsim).
• Практичний досвід з ML/Machine Vision алгоритмами.

Ми пропонуємо

• Віддалену роботу з гнучким графіком.
• Тісну співпрацю з фаундерами компанії.
• Шери (частка в компанії). Гідну заробітну плату, після завершення фандрайзингу.
• Участь у створенні стратегічного MilTech продукту.
• Реальний проєкт, спрямований на підвищення обороноздатності України.
• Простір для професійного зростання та реалізації амбіцій.

Як проходить процес найму

1. Soft Skills інтерв'ю: 30-45 хвилинний відеодзвінок, під час якого ми обговоримо ваш досвід, мотивацію та деталі ролі в нашій компанії.
2. Технічне інтерв'ю: онлайн зустріч, тривалістю 1 годину, з тімлідом команди на якій поговоримо про ваші технічні знання та навички.
3. Знайомство з CTO: обговоримо технічний напрямок компанії.