Менеджер проекту CRM (Zoho One) в Manzaro Ukraine, LLC

MANZARO Group — міжнародна компанія, яка вже понад 20 років експортує українську продукцію у більш ніж 50 країн світу.
Наші бренди — Bonlife, Bonzaro, All Nature’s, Sun Empire, FryDays, La Prima — представлені на полицях Європи, Азії та Північної Америки.

За цим стоїть не просто продукт, а сильна система, швидкість рішень і команда, орієнтована на результат.
Ми будуємо процеси, які дозволяють масштабуватись, тримаємо високий рівень сервісу та постійно вдосконалюємо внутрішню ефективність.

Зараз ми переходимо на Zoho One і шукаємо людину, яка візьме на себе впровадження, розвиток і логіку всієї системи.

Це роль для тих, хто хоче не просто “адмінити CRM”, а будувати систему під бізнес-процеси компанії, впливати на ефективність команд і бачити реальний результат своєї роботи в цифрах та процесах.

Що потрібно буде робити

• Впроваджувати та розвивати Zoho One (CRM, Cliq, Learn, Sign тощо)
• Переносити бізнес-процеси в систему (sales, execution, HR, marketing, закупівлі, логістика)
• Аналізувати та оптимізувати існуючі процеси (прибирати зайві кроки, дублювання)
• Налаштовувати автоматизації, workflow, базову логіку системи
• Впроваджувати KPI та дашборди для команд
• Розвивати базу знань (Zoho Learn: інструкції, шаблони, процеси)
• Контролювати використання системи 
• Збирати фідбек від команд і покращувати систему
• Впроваджувати AI-рішення для рутинних задач (ліди, email, HR-скринінг)
• Проводити аудит інструментів і прибирати зайві

Що для нас важливо

• Досвід впровадження або адміністрування CRM / ERP / automation систем
• Сильні аналітичні здібності
• Розуміння бізнес-процесів (продажі, операційка, маркетинг)
• Досвід роботи з автоматизаціями Zoho / HubSpot / Salesforce - буде плюсом) 
• Досвід впровадження систем “з нуля” або масштабування
• Розуміння AI-інструментів
• Англійська B1–B2 

Що ми пропонуємо

• Велику зону впливу — ви будете відповідальні за всю систему
• Пряму роботу з бізнесом (без зайвої бюрократії)
• Конкурентну зарплату (готові обговорювати залежно від досвіду)
• Гнучкість у підходах і інструментах

Це не роль “чистого аналітика” і не тільки “CRM-адміністратора”.
Це роль для людини, яка розбирається в процесах, може їх спростити і реалізувати це в системі.

Чекаємо на тебе!