Scriveiner є провідним британським дизайнером і виробником доступних розкішних ручок з моменту його запуску в 2019 році. Асортимент Scrivener став офіційним брендом-бестселером на ринках Amazon у США та Великобританії, і йому довіряють сотні тисяч клієнтів у всьому світі. Компанія Scrivener була заснована підприємцями Яннінг Лі та її чоловіком Джастіном Лоузом, які, живучи за кордоном, дотримуються стилю життя «розкішного мінімалізму». Місія заснування Scriveiner полягає у створенні красивих, пр
Scriveiner є провідним британським дизайнером і виробником доступних розкішних ручок з моменту його запуску в 2019 році. Асортимент Scrivener став офіційним брендом-бестселером на ринках Amazon у США та Великобританії, і йому довіряють сотні тисяч клієнтів у всьому світі. Компанія Scrivener була заснована підприємцями Яннінг Лі та її чоловіком Джастіном Лоузом, які, живучи за кордоном, дотримуються стилю життя «розкішного мінімалізму». Місія заснування Scriveiner полягає у створенні красивих, придатних для цілей речей, які збагачують життя людей у їх повсякденне використання викликало резонанс серед клієнтів у всьому світі, що призвело до отримання компанією та її засновниками багатьох престижних нагород, у тому числі Королівської нагороди за підприємницьку діяльність, нагороди Sunday Times 100, Fast Growth 50, премії New York, European and International Product. Нагороди за дизайн, The Great British Entrepreneur Awards і The Stevies™ - International Business Awards. Ми багато чого очікуємо від нашої команди, але ми багато чого пропонуємо взамін. Наші ключові цінності включають довіру, порядність і прозорість цінується і де кожен має можливість побудувати довгострокову кар’єру. Ми не контролюємо людей – ми просто очікуємо від них сумлінного ставлення до своєї роботи, виконання цієї роботи на високому рівні та в розумні терміни. Ми не для всіх. Ми досягли успіху, тому що маємо високі стандарти, наполегливо працюємо та приділяємо прискіпливу увагу якості продукції, обслуговуванню клієнтів і маркетингу продукції. Ми прагнемо найняти розумних, динамічних людей. Люди, які виконують свою роль з ментальністю власника. Роль Подайте заявку тут: ОБОВ’ЯЗКИ Стратегічний напрямок Створення планів оптимізації продукту, які відповідають фінансовим прогнозам компанії (дохід і прибуток), а також є повторюваними та масштабованими Створюйте плани оптимізації продукту, які є проактивними для досягнення цільових доходів і прибутку для кожного продукту за допомогою спліт-тестування, аналіз прогалин, аудит продуктивності продукту тощо. Глибоко розуміти дані та те, що вони говорять компанії, про яку потрібно відкоригувати для створення планів оптимізації продукту з високими шансами на успіх. Розробляйте та виконуйте чіткі плани, задокументуйте процеси, які дадуть прогнозовані результати. Переконайтеся, що документація для систем і процесів регулярно підтримується та оновлюється. Керівництво командою Amazon. Щоденно контролюйте всі операції в обліковому записі Amazon, надаючи щоденні звіти кожному відділу. Контролюйте щоденно. поточна оптимізація SKU, оптимізація PPC та стан облікового запису Amazon самостійно або через керування вашою командою Переконайтеся, що повторювані процеси використовуються в кожній згаданій вище сфері, щоб за потреби можна було залучати нових членів команди Створюйте та/або переглядайте щоденні та щотижневі звіти і KPI разом з іншими членами команди. Перевірте ефективність облікового запису щодо прогнозів, а потім підготуйте та виконайте коригувальні чи профілактичні дії. За потреби внесіть оптимізаційні коригування до списків у інтерфейсі та бек-енді. Координуйте з генеральним директором і операційним менеджером бюджет, концепції нових продуктів і майбутній продукт трубопровід бренду Будьте в курсі всіх найсучасніших технологій іd Методи Проводьте регулярні щотижневі зустрічі з членами команди для обговорення попередніх тижнів і майбутніх планів Розробіть стратегію зростання у співпраці з генеральним директором і менеджером з операцій і сконструюйте завдання, які потрібно буде виконати для досягнення цього зростання Запуск продукту та технічне обслуговування Працювати безпосередньо з PPC Менеджер, який забезпечує використання найновіших і найефективніших стратегій для запуску нових продуктів і підтримки прибутковості існуючих продуктів. Працюйте безпосередньо з командою оптимізації SKU, щоб гарантувати, що кожен продукт відповідає заздалегідь визначеним KPI, які сприяють доходу, прибутку та загальному впливу бренду до нашого аватару клієнта Визначати, коли продукти мають бути припинені Розробляти та підтримувати системи показників, які надають чіткі та зрозумілі дані Керування платформою Розробляти та підтримувати систему, яка гарантує, що Amazon правильно виставляє нам рахунки Створюйте справи з Amazon для вирішення будь-яких проблем, які вимагають команда допомога від служби підтримки продавців на Amazon Розробка та підтримка системи для моніторингу стану нашого облікового запису на Amazon Розробка та підтримка системи для моніторингу стану наших списків продуктів на Amazon РЕЗУЛЬТАТИ Послідовне зростання доходу та прибутковості Послідовне досягнення KPI та прогнозів Допомога у створенні позитивне, веселе та орієнтоване на результати середовище. Списки активні в будь-який час і чудово оптимізовані. Чітка комунікація з вищим керівництвом та іншими відділами, щоб плани були зрозумілі й усі сторони ефективно працювали над досягненням узгоджених цілей. Здоров’я облікового запису Amazon ніколи не знаходиться під загрозою. Цінності брендів завжди відображені в наших списках Amazon. ВИМОГИ ІДЕАЛЬНОГО ПРОФІЛЮ Принаймні 3 роки досвіду Amazon Seller Central 2 роки досвіду керування PPC Уміння працювати практично без нагляду Вміє ефективно співпрацювати з командою та належним чином делегувати завдання Широкі знання в дослідженні ключових слів і аналіз Знайомство з Asana або іншими інструментами управління проектами Відмінні навички письмового та усного спілкування англійською Добре організовані з дуже високою увагою до деталей Бажання приймати нові виклики та виконувати нові/незнайомі завдання Винахідливі та готові навчатися новому Може ефективно співпрацювати з командою Швидко навчаюся. Що пропонується? Можливість у компанії з серйозним досвідом роботи Гнучкі варіанти роботи Лідерська роль