Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Следующая вакансия

Менеджер по организационному развитию и регулированию труда в Пасажирська компанія, Філія АТ Укрзалізниця

7 декабря

10 просмотров

Пасажирська компанія, Філія АТ Укрзалізниця

Пасажирська компанія, Філія АТ Укрзалізниця

0
0 отзывов
Без опыта
Киев
Полный рабочий день

Переведено Google

Укрзализныця — крупнейшая транспортная компания Украины, которая не только управляет перевозками, но и формирует новое поколение лидеров железнодорожной отрасли.Наши амбиции высоки: мы модернизируем подвижной состав, интегрируем инфраструктуру с европейскими стандартами и внедряем самые современные цифровые решения.Присоединяйтесь к команде филиала "Пассажирская компания", которая ускоряет будущее вместе с Укрзализныцей, в должности Менеджер(ов) по организационному развитию и стандартизации труд

Укрзализныця — крупнейшая транспортная компания Украины, которая не только управляет перевозками, но и формирует новое поколение лидеров железнодорожной отрасли.

Наши амбиции высоки: мы модернизируем подвижной состав, интегрируем инфраструктуру с европейскими стандартами и внедряем самые современные цифровые решения.

Присоединяйтесь к команде филиала "Пассажирская компания", которая ускоряет будущее вместе с Укрзализныцей, в должности Менеджер(ов) по организационному развитию и стандартизации труда

Вы наш идеальный кандидат, если:

  • У вас есть высшее образование.
  • Уверенный пользователь MS Office: Word, Excel (функции, сводные таблицы), Visio.
  • Знаешь типы организационных структур, умеешь их моделировать и описывать.
  • Знаешь методологию нормирования и расчета численности персонала.
  • Обладает хорошими аналитическими способностями, ответственностью, высокой работоспособностью и нацеленностью на результат.

Что необходимо сделать?

  • Моделирование и описание организационной структуры, целей, функций, степени централизации и децентрализации функций, информационных связей.
  • Анализ и согласование изменений в филиалах организационной структуры Оптимизация организационной структуру.
  • Расчет нормативной численности производственного персонала, формирование предложений по оптимальной численности персонала в соответствии с планируемыми объемами и видами работ.
  • Реализация проекта по формированию оптимальной модели численности персонала по видам работ.
  • Автоматизация процесса и формирование необходимых для сопровождения отчетов о процессе.

Почему стоит выбрать именно нас?

  • График: полный рабочий день (оффлайн).
  • Официальное трудоустройство и соцобеспечение.
  • Бронирование.
  • Корпоративная система здравоохранения.
  • Ежегодный бесплатный разовый проезд по всей железной дороге сети.
  • Отпуск 24+7 календарных дней в году.
  • Интересные проекты и амбициозные задачи в крупнейшей компании Украины.

Если вы, как и мы, влюблены в путешествия на поезде и мечтаете стать частью командного формирования крупнейшей компании Украины, вам сюда.отправьте свое резюме.

Подробнее о нас:найдите последние новости о нас на Facebook —https://www.facebook.com/Ukrzaliznytsia/,

Следуйте за нами здесь:

Переведено Google

Без опыта
Киев
Полный рабочий день
Хотите найти подходящую работу?
Новые вакансии в вашем Telegram
Подписаться
Мы используем cookies
Принять